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集團(tuán)黨委第二巡察組赴建工集團(tuán)召開黨委巡察情況反饋會

發(fā)布時間:2018/11/22 17:27:24    瀏覽次數(shù):2984    來源: 建工集團(tuán) 涂瑞

1121下午,集團(tuán)紀(jì)委第二巡察組赴建工集團(tuán)組織召開第二巡察組巡察建工集團(tuán)黨委情況反饋會。建工集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、各部室正副職及權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員20余人參加會議。會議由建工集團(tuán)黨委書記主持。


會上,集團(tuán)紀(jì)委第二巡察組向建工集團(tuán)作巡察情況專題反饋,對建工集團(tuán)穩(wěn)步推進(jìn)各項重點工作,攻堅克難、開拓進(jìn)取,著力實施“走出去”發(fā)展戰(zhàn)略給予了肯定,同時指出建工集團(tuán)在黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨等方面存在的主要問題,并提出三點整改意見建議:一是強化“四個意識”,提高政治站位,著力增強黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用;二是牢固樹立抓黨建促發(fā)展的理念,強化理論武裝,不斷提升基層黨建工作水平;三是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓工作落實,切實履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

隨后,建工集團(tuán)就落實整改工作從三個方面作了表態(tài)發(fā)言:一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)、深化思想認(rèn)識,提高巡察整改落實的思想自覺和行動自覺。要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實增強政治敏銳性和工作責(zé)任感,把巡察組的巡察反饋意見當(dāng)作改進(jìn)工作作風(fēng)、檢驗工作成效、優(yōu)化企業(yè)生態(tài)的機會。強化領(lǐng)導(dǎo)、全員參與、上下聯(lián)動,不折不扣地落實好各項整改任務(wù)。二是堅持問題導(dǎo)向、細(xì)化整改措施,增強巡察整改落實的針對性和實效性。根據(jù)巡察組反饋意見,認(rèn)真研究列出臺賬式條目,逐一制定整改措施,同時建立并實施“對賬銷號”制度,個性問題對號入座,落實到位,立行立改;共性問題逐項梳理、分類匯總,明確整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、責(zé)任主體和整改時限,強化跟蹤督辦,確保件件有落實,事事有回音。三是注重點面結(jié)合、完善體制機制,實現(xiàn)巡察整改成果運用的常態(tài)化和長效化。緊跟上級要求,開啟建工集團(tuán)“全面從嚴(yán)治企”“以廉治企”管理模式,不斷完善不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制,既要做到紀(jì)律嚴(yán)明常態(tài)化也要做到體制機制長效化。讓每一名領(lǐng)導(dǎo)干部知敬畏、明底線、守規(guī)矩,樹立起“能者上,平者讓,庸者下”的選人用人導(dǎo)向,形成“紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)行有力、運轉(zhuǎn)高效”的干部隊伍,扎實促進(jìn)集團(tuán)的高質(zhì)穩(wěn)健發(fā)展。